Alle ergebnisse zu Stellenanzeigen aus dem Bereich "Heilerziehungspfleger".

Sie verantworten die sach- und fachgerechte Pflege und Betreuung auf Basis unseres Qualitätsmanagement-Systems; unter Berücksichtigung aktueller pflegerischer Erkenntnisse tragen Sie aktiv zu einer hohen und konstanten Pflegequalität bei;...

Du ermöglichst den Menschen mit Behinderung und pflegerischen Bedarfen eine Teilnahme am Leben in der Gesellschaft; Du arbeitest eng und persönlich mit dem Psychologischen Dienst zusammen, Mitwirkung bei der Erstellung von Entwicklungsberichten;...

Pädagogische Arbeit mit den Kindern unter Berücksichtigung frühpädagogischer Erkenntnisse; (Heil-)pädagogisches Betreuen und Fördern von Kindern mit und ohne erhöhten Unterstützungsbedarf vom ersten Lebensjahr bis zum Kindergarteneintritt; Gestalten;...

Du gestaltest das tägliche Zusammenleben in der Kita und begleitest die uns anvertrauten Kinder in Alltagssituationen sowie bei spannenden Projekten; pflegst die Erziehungs- und Bildungspartnerschaft mit den Eltern;...

Sie unterstützen unsere Gruppenleitung, übernehmen in deren Vertretung die Führung des Betreuungsteams und gewährleisten die Organisation bei der Jahres- und Dienstplanung; bei Abwesenheit der Gruppenleitung koordinieren und unterstützen Sie;...

Mit viel Geduld, Liebe und Aufmerksamkeit betreuen, begleiten, erziehen und unterstützen Sie unsere inländischen und ausländischen Kinder und Jugendlichen; helfen ihnen dabei, zur Ruhe zu kommen, sich zu eigenständigen Persönlichkeiten zu entwickeln;...

Als fallführende*r Mitarbeiter*in stehen Sie zugeordneten Kindern und Jugendlichen kontinuierlich und verlässlich in allen Lebenslagen zur Seite, unterstützen und fördern sie;...

Als fallführende*r Mitarbeiter*in stehen Sie zugeordneten Kindern und Jugendlichen kontinuierlich und verlässlich in allen Lebenslagen zur Seite, unterstützen und fördern sie;...

Die Stadt Mörfelden-Walldorf bietet zum nächstmöglichen Zeitpunkt die unbefristeten Stellen als

Die Kinder in unserer Stadt liegen uns besonders am Herzen. Deshalb betreuen und fördern mehr als 200 Mitarbeiter:innen Tag für Tag kompetent, anspruchsvoll, offen und engagiert die 1- bis 6-jährigen Kinder in der U3- und Ü3-Betreuung.

Die Arbeit unserer pädagogischen Fachkräfte basiert auf einer qualitätsvollen Bildungs- und Betreuungskonzeption. Kinder, Eltern und Mitarbeiter:innen schätzen unsere derzeit 14 Kindertagesstätten als inspirierenden Lern- und Lebensraum – zwei Waldkitas gehört auch dazu. Diese räumliche Infrastruktur für unsere Kinderbetreuung wird regelmäßig erneuert – und wir wachsen weiter.

Dafür suchen wir zusätzliche ausgewiesene Fachkräfte nach §25b HKJGB, gerne auch Berufsanfänger:innen – die Vielfalt unserer Teams bereichert unsere Pädagogik.

• Pädagogische Arbeit mit 1- bis 6-jährigen Kindern zur Förderung körperlicher, geistiger und sozialer Entwicklung im offenen Konzept
• Erstellung individueller Entwicklungs- und Bildungspläne für Kinder
• Begleitung und Dokumentation der Entwicklungsprozesse der Kinder
• Führen von Entwicklungsgesprächen mit den Familien
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit und Erziehungspartnerschaft mit Eltern und Kita-Teams

• Ein tolles Team, das gemeinsam für die pädagogische Arbeit mit Kindern und ihren Familien wirkt
• Ein sicherer Arbeitsplatz in unbefristeter Voll- oder Teilzeitanstellung
• Eine übertarifliche Bezahlung nach Entgeltgruppe S 8b im Tarifvertrag für den öfftl. Dienst (TVöD)
• Eine betriebliche Altersvorsorge
• Eine sehr gute Personalbemessung
• Zusätzliche Vorbereitungs- und Verfügungszeiten
• Großzügige Fortbildungsangebote
• RMV-JobTicket Premium (ohne Eigenbeteiligung, inkl. Mitnahmeregelung)
• Bis zu 75% Kostenübernahme der Kinderbetreuungskosten

• Ein großes Herz für Kinder verschiedener Kulturen und die Motivation, diese individuell und respektvoll zu betreuen
• Eine pädagogische Ausbildung nach §25b HKJGB, z. B. als staatlich anerkannte:r Erzieher:in
• Freude an der Umsetzung und Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzepts
• Teamgeist, Empathie und Engagement
• Kreative Entwicklungsförderungsideen
• Eine ganzheitliche, situationsorientierte Arbeitsweise
• Persönlichen Weiterentwicklungswillen

Du hast Fragen? Die beantwortet Dir gerne Annika Nestripke, Tel. 06105 938-159 oder sende uns am besten gleich Deine Bewerbung bevorzugt per E-Mail an

(Bewerbungsunterlagen bitte in einem PDF-Dokument mit Dateiname = Name, Vorname)

Stadt Mörfelden-Walldorf
Personalabteilung
Westendstraße 8
64546 Mörfelden-Walldorf

Auf Dich wartet eine in hohem Maße sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit. Darüber hinaus legen wir Wert darauf, dass Du Dich bei uns wohlfühlst – deshalb kommt der Spaß bei der Arbeit hier auch nicht zu kurz.

www.moerfelden-walldorf.de

Die Gemeinde Hude (Oldb) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

für die Kita Villa Kunterbunt

Blumenstraße 26, 27798 Hude

1 Pädagogische Fachkraft (m/w/d) (Fachwirt Kita- und Hortmanagement, Erzieher, Kindheitspädagoge, Heilpädagoge, Heilerziehungspfleger)

als stellvertretende Kita-Leitung sowie als Gruppenleitung zur Betreuung von Kindergartenkindern in einer Ganztagsgruppe mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden.

Die Entgeltzahlung erfolgt entsprechend der Entgeltgruppe S 13 TVöD – TV Sozial- und Erziehungsdienst

1 Pädagogische Fachkraft (m/w/d) (Erzieher, Kindheitspädagoge, Heilpädagoge, Heilerziehungspfleger)

als Gruppenleitung zur Betreuung von Kindergartenkindern in einer Ganztagsgruppe mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden.

Die Entgeltzahlung erfolgt entsprechend EG S8a TVöD--TV Sozial- und Erziehungsdienst.

Nähere Informationen zur kommunalen Kindertagesstätte Villa Kunterbunt finden Sie unter www.hude.de.

Sie haben Spaß und Freude am Umgang mit Kindern und arbeiten gern in einem tollen Team, dann bewerben Sie sich am besten noch heute unter Angabe der Referenznummer YF16538955 bei der

Gemeinde Hude (Oldb) – Personalservice –
Parkstraße 53, 27798 Hude
E-Mail: bewerbungen[AT]hude.de
Tel. 04408/9213-14

Schwerbehinderte und schwerbehinderten Menschen gleichgestellte Bewerber/-innen werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.