Alle ergebnisse zu Stellenanzeigen aus dem Bereich "Pflegekraft".

Sie verantworten die sach- und fachgerechte Pflege und Betreuung auf Basis unseres Qualitätsmanagement-Systems; unter Berücksichtigung aktueller pflegerischer Erkenntnisse tragen Sie aktiv zu einer hohen und konstanten Pflegequalität bei;...

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Anästhesie I Fachkrankenpflege I Gesundheitspflege I Heilerziehungspfleger I Intensivpflege I Krankenpflege I Pflege I Pflegeberuf I Pflegeheim I Pflegekraft I

Verantwortung für die Koordination und Organisation der pflegerischen Versorgung unserer Bewohner/innen; Führungsverantwortung für die Mitarbeiter der Pflege;...

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Pflegedienstleiter I Pflegedienstleiterin I Pflege I exam. I examinierte I Pflegekraft I Pflegefachkraft I Pflegefachkräfte I Pflegeleitung I Pflegeleiter I Pflegeleiterin I Gesundheitspfleger I Gesundheitspflegerin I Krankenschwester I Krankenpfleger I Altenpflegerin I Altenpfleger I Altenpflege I Seniorenpflege I Seniorenpfleger I Senioreneinrichtung I Seniorenheim I Altenheim I Palliativpflege I Palliativstation I Palliation I Sterbebegleitung I

Die Universitätskinderklinik Bochum (Klinikdirektor: Prof. Dr. Thomas Lücke) versorgt in vier Abteilungen und sieben weiteren Spezialbereichen regional und überregional ca. 4.500 stationäre und 35.000 ambulante Kinder und Jugendliche jährlich;...

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Sie übernehmen nach individueller Einarbeitung und Schulung durch unsere erfahrenen Teams alle Tätigkeiten zur Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der unterschiedlichen Dialyseverfahren (HD, CAPD, IPD, APD, Lipidapherese);...

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flegefachkräfte I Pflegefachkraft I Krankenpflege I Krankenpfleger I Pfleger I Pflege I Krankenpflegehelfer I Pflegekraft I Pflegekräfte I Pflegefachkraft I Hygiene I Patientenbetreuung I Qualitätsmanagement I Altenpflege I Krankenpfleger I Pflegehelfer I Krankenschwester I Gesundheitspfleger I Pflegefachkraft I Examiniert I Stationsdienst I Ambulante-Pflege I Pflegeassistent I Sonderpädagogik I Krankenpflege I soziale I Einrichtung I Pädagoge I Heilpädagoge I Sozialpädagogik I MFA I

Stationsübergreifender Einsatz im Rahmen Ihrer Tätigkeit als Pflegefachperson; Umsetzung der aktuellen Behandlungs- und Pflegestandards; fachgerechte, patientenorientierte pflegerische und medizinische Versorgung sowie Überwachung;...

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Gesundheitspfleger I Krankenpfleger I Krankenschwester I Nurse I Pflegefachkraft I Pflegekraft I Pflegeassistent I Pflegefachmann I Pflegefachfrau I Pflegeperson I Pflegetherapeut I Pflegehelfer I Patientenpfleger I Patientenbetreuer I

Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege; Abgeschlossene Weiterbildung, oder die Bereitschaft zur Weiterbildung; Engagement, Kommunikationsfähigkeit, Kreativität;...

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WBL I Bereichsleiter I Pflegekraft I Pflegefachkraft I Altenpfleger I Altenpflegerin I Krankenpfleger I Krankenpflegerin I Krankenschwester I Gesundheitspfleger I Pflegefachmann I Pflegefachfrau I Pfleger I Pflegemanager I Pflegedienstleiter I Pflegedienstleiterin I

Wir lieben Leben! Du auch?

Dann herzlich willkommen bei uns im Unternehmensverbund Seniorenzentrum der Ev. Kirchengemeinde Viersen. Zwei voll­stati­onäre Pflegeeinrichtungen, ein ambulanter Pflegedienst, 73 Seniorenwohnungen, eine Tagespflege und eine Service­gesellschaft:
ein Unternehmen – viele Kompetenzen. So abwechslungsreich unsere Aufgaben im Seniorenbereich sind, so unterschiedlich sind bei uns die Jobprofile. Macht Dir die Arbeit mit und für ältere Menschen Spaß und hast Du Dein Herz am rechten Fleck? Dann bist Du bei uns genau richtig. Bist Du Pflegeprofi? Die Zeit ist reif für (D)eine neue Herausforderung? Dann finde bei uns Deinen neuen Traumjob, der haargenau zu Deinen Stärken passt. Wir garantieren Dir einen sicheren, modernen und leistungsgerecht vergüteten Arbeitsplatz in einem aufgeschlossenen Team. Für unsere vollstationäre Seniorenpflegeeinrichtungen „Haus Greefsgarten“ und „Haus am Nordkanal“ und für unseren ambulanten Pflegedienst DIAKONIA suchen wir

Pflegekräfte (m/w/d)

„Haus Greefsgarten“ ist eine vollstationäre Pflegeeinrichtung mit 146 BewohnerInnen und über 100 MitarbeiterInnen. Hier steht der Mensch im Mittelpunkt – das gilt besonders für die pflegebedürftigen SeniorInnen, aber auch für einen wertschätzenden, kooperativen Umgang mit allen KollegInnen. Auch unser „Haus am Nordkanal“ ist für 70 ältere Menschen aller Pflegegrade ein gemütliches Zu­hause und für die rund 55 MitarbeiterInnen dort ein moderner, gut strukturierter Arbeitsplatz mit vielen Wohlfühlqualitäten. Die DIAKONIA Ambulanter Pflegedienst versorgt ältere und/oder kranke Menschen in der häuslichen Pflege und hilft ihnen und ihren Angehörigen dabei, möglichst lange in den eigenen, vertrauten vier Wänden zu bleiben. Ein gut organisiertes, quicklebendiges Team sieht sich hier steigenden Kundennachfrage gegenüber.

In allen Unternehmensbereichen spürt man echten Teamspirit. Neue Kolleginnen und Kollegen werden sehr kompetent, herzlich und mit großer Sorgfalt eingearbeitet. Und in allen unseren jung(geblieben)en Teams bist Du ganz schnell mittendrin.

Deine Aufgaben bei uns:

• Durchführung der Grundpflege. Dazu gehören: Aktivieren und Mobilisieren der BewohnerInnen bzw. KundInnen, Betten, Umbetten und Lagern, Anreichen von Nahrung und Getränken
• Dokumentation des Allgemeinzustandes und Befindens
• Kollegiale und kooperative Zusammenarbeit im Team

Wenn Du eine adäquate Ausbildung hast, dann gehört noch zusätzlich zu Deinen Aufgaben:

• Sachgemäßes Ausführen ärztlicher Verordnungen
• Verantwortung für die Erstellung des dokumentierten Pflegeprozesses
• Zusammenarbeit mit und Beratung von Angehörigen
• Zusammenarbeit mit anderen Zweigen des Gesundheitswesens

Deshalb bist Du für uns goldrichtig:

• Egal ob Du noch keine Vorkenntnisse hast oder im besten Falle einen Abschluss als examinierte(r) Altenpfleger(in) bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger(in): Wir finden gemeinsam bei uns den zu Deinen Qualifikationen passenden Job als Pflegeprofi.
• Du hast Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent, Engagement und Eigeninitiative
• Natürlich überzeugst Du uns auch menschlich. Du pflegst einen wertschätzenden und freundlichen Umgang mit unseren SeniorInnen, deren Angehörigen und Dienstleistern.

Klar, wir haben Dir auch einiges zu bieten:

• Du arbeitest bei uns in einer 5,75 („Haus Greefsgarten), 5,5 („Haus am Nordkanal“) oder 6 (DIAKONIA) Tagewoche. Dein Gehalt wird nach BAT-KF bzw. AVR-D (DIAKONIA) gezahlt, zuzüglich Kinderzulage, Zeitzuschläge, Pflegezulage. Hinzu kommen eine Jahressonderzahlung und eine betrieblichere Altersvorsorge.
• Deutsch ist nicht Deine Muttersprache und Du möchtest Deine Sprachkenntnisse für Deinen neuen Job verbessern? Wir überlegen gemeinsam, wie wir Dich dabei unterstützen können.
• Du möchtest etwas für Deine Gesundheit tun und zum Klimaschutz beitragen? Dann steig bei uns auf Dein eigenes Jobrad um. Dieses tolle Angebot gilt aktuell noch nur für MitarbeiterInnen im „Haus Greefsgarten“ und im „Haus am Nordkanal“.
• Das Wohlbefinden unserer MitarbeiterInnen ist uns extrem wichtig. Wir haben deshalb ein eigenes betriebliches Gesundheitsmanagement.
• Es geht um Deine eigenen Angehörigen und Du brauchst unsere Unterstützung aus unseren unterschiedlichen Unternehmensbereichen? Wir helfen Dir, so schnell es nur eben möglich ist.
• Und das versteht sich ja fast von selbst: Wir sind gut aufgestellte und erfolgreiche Unternehmensbereiche mit klaren Strukturen. Bei uns bekommst Du eine individuelle Einarbeitung und die Möglichkeit zur internen und externen Fort- und Weiterbildung

Neugierig auf uns geworden?

Oder möchtest Du noch mehr Infos in einem persönlichen Gespräch?
Dann melde Dich gerne bei

unserer stellv. Pflegedienstleitung im „Haus Greefsgarten“
Frank Simonsen
Ringstraße 2-4
41747 Viersen
Tel. 02162/373-185 Email: f.simonsen[AT]haus-greefsgarten.de

oder unserer Pflegedienstleitung im „Haus am Nordkanal“
Elke Mergel
Flämische Allee 2
41748 Viersen
Tel. 02162/8190-103 Email: e.mergel[AT]haus-am-nordkanal.de

oder unserer Pflegedienstleitung DIAKONIA Ambulanter Pflegedienst
Silke Mühlenbruch
Hauptstraße 120
41747 Viersen
Tel. 02162/102-1244 Email: s.muehlenbruch[AT]diakonia-viersen.de

Viele Informationen über unsere Unternehmensgruppe Seniorenzentrum der Ev. Kirchengemeinde Viersen gGmbH bekommst Du auch auf unserer Homepage www.seniorenzentrum-viersen.de

Willst Du Dich direkt und ganz unkompliziert als Pflegeprofi bei uns bewerben, dann schau doch auf unserer Karriereseite
www.job-in-viersen.de vorbei.

Hier findest Du tagesaktuell auch weitere freie Stellen in allen unseren Unternehmensbereichen.

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Medizin I Pflege I Altenpflege I

Willkommen bei BiBaP!

Du möchtest in der außerklinischen Beatmung und Intensivpflege oder ambulanten Pflege arbeiten?
Dann bist du bei uns genau richtig, unser Team freut sich über weitere Verstärkung in Essen und Umgebung.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir, ab sofort, dich als

Pflegefachkraft (m/w/d)
für die 1:1 Beatmungsintensiv­pflege
und ambulante Pflege

Damit unterstützt du uns:

• Grund- und Behandlungspflege
• Spezielle Behandlungspflege
• gegebenenfalls Überwachung und Pflege von Patienten in der 24-Std.-Versorgung
• gegebenenfalls 2 – 3 Schichtsystem

Das bieten wir:

• ein nettes Kollegium, faires Miteinander und motivierenden Teamgeist
• bestmögliche Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• attraktive und pünktliche Bezahlung mit Zusatzleistungen
• unbefristete Anstellung (sicherer Arbeitsplatz)
• intensive sowie fachliche Einarbeitung
• Fort- und Weiterbildungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Weihnachtsfeier
• ggf. Firmenticket/Firmenwagen

Das wünschen wir uns von dir:

• Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen
• Einsatz- und Leistungsbereitschaft
• Interesse, Spaß und Freude am Umgang mit pflegebedürftigen Menschen

Neben Spaß und Freude an deiner Tätigkeit als Pflegekraft solltest du folgende Voraussetzungen mitbringen:

• einjähriges oder dreijähriges Pflegefachexamen als Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d)
oder
• Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

Berufliche Erfahrungen in der stationären oder außerklinischen Intensivpflege sind wünschenswert, jedoch keine Grundvoraussetzung.

Wenn wir dein Interesse wecken konnten, freut sich Frau Schwermer auf deine kurze Bewerbung, deinen Lebenslauf oder deinen Anruf für ein erstes Gespräch.

Werde auch du ein Teil unseres Teams!

BiBaP Beatmungsintensivpflege und ambulante Pflege GmbH
Brunostr. 2
45130 Essen
Tel. Nr.: 0201 / 89321087
E-Mail: info[AT]intensivbeatmung.de
z.Hd. Frau Schwermer

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Medizin I Pflege I Altenpflege I Krankenpflege I

Willkommen bei APT Schwermer!

Du möchtest in der außerklinischen Beatmung und Intensivpflege oder ambulanten Pflege arbeiten?

Dann bist du bei uns genau richtig, unser Team freut sich über weitere Verstärkung in Castrop-Rauxel und Umgebung.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir, ab sofort, dich als

Pflegefachkraft (m/w/d)
für die 1:1 Beatmungsintensiv­pflege
und ambulante Pflege

Damit unterstützt du uns:

• Grund- und Behandlungspflege
• Spezielle Behandlungspflege
• gegebenenfalls Überwachung und Pflege von Patienten in der 24-Std.-Versorgung
• gegebenenfalls 2 – 3 Schichtsystem

Das bieten wir:

• ein nettes Kollegium, faires Miteinander und motivierenden Teamgeist
• bestmögliche Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• attraktive und pünktliche Bezahlung mit Zusatzleistungen
• unbefristete Anstellung (sicherer Arbeitsplatz)
• intensive sowie fachliche Einarbeitung
• Fort- und Weiterbildungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Weihnachtsfeier
• ggf. Firmenticket/Firmenwagen

Das wünschen wir uns von dir:

• Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen
• Einsatz- und Leistungsbereitschaft
• Interesse, Spaß und Freude am Umgang mit pflegebedürftigen Menschen

Neben Spaß und Freude an deiner Tätigkeit als Pflegekraft solltest du folgende Voraussetzungen mitbringen:

• einjähriges oder dreijähriges Pflegefachexamen als Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d)
oder
• Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

Berufliche Erfahrungen in der stationären oder außerklinischen Intensivpflege sind wünschenswert, jedoch keine Grundvoraussetzung.

Wenn wir dein Interesse wecken konnten, freut sich Frau Schwermer auf deine kurze Bewerbung, deinen Lebenslauf oder deinen Anruf für ein erstes Gespräch.

Werde auch du ein Teil unseres Teams!

APT – Ambulantes Pflegeteam Schwermer GmbH
Schulstr. 45
44579 Castrop-Rauxel
Tel. Nr.: 02305 80480
E-Mail: info[AT]apt-schwermer.de
z.Hd. Frau Schwermer

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Medizin I Pflege I Altenpflege I Krankenpflege I

Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege und Medizin! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven. Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht.

Für den OP-Bereich im Zentrum für Kinder-, Jugend- und Frauenheilkunde suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit eine*n

Fachgesundheits- und Krankenpfleger*in oder OTA (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Instrumentation sowie Saalassistenz bei gynäkologischen, geburtshilflichen, plastisch-chirurgischen und kinderchirurgischen Operationen
• Vor- und Nachbereitung von Operationen
• Sie sichern die Pflegequalität (gesetzliche Vorgaben, Hygiene)
• Sie dokumentieren notwendige Daten sach- und fachgerecht
• Bedienung und Kontrolle der eingesetzten Medizinprodukte
• Teilnahme an Ruf- und Bereitschaftsdiensten

Das bringen Sie mit

• Eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachgesundheits- und Krankenpflegekraft oder zur/zum OTA (m/w/d)
• Eine abgeschlossene Fachweiterbildung in der Operationspflege oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren
• Berufserfahrung im Bereich Operationspflege ist von Vorteil
• Belastbarkeit, eine selbstständige Arbeitsweise sowie Patienten- und Ergebnisorientierung
• Ein ausgeprägtes interkulturelles und genderspezifisches Verständnis
• Interesse an neuen Fachinhalten, Organisationsveränderungen und der Weiterentwicklung der Operationspflege

Das erwartet Sie als Mitarbeiter*in bei uns

• Sicher in die Zukunft: unbefristeter Arbeitsvertrag und Bezahlung nach TV-L inkl. Entlastungstage nach TV-E
• Flexibel für Familien: Teilzeitmodelle, Betriebskindergarten und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen
• Vorsorgen für später: betriebliche Altersvorsorge
• Clever zur Arbeit: Großkundenticket mit Arbeitgeberzuschuss
• Bildung nach Maß: geförderte Fort- und Weiterbildung an unserem Bildungszentrum, Spezialisierungsangebote für OTA
• Start mit System: strukturierte Einarbeitung
• Gesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung
• Prämie für Springer: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze, Prämiensystem für ausgewählte Zusatzqualifikationen und Fachweiterbildungen

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Sie haben Fragen zur Bewerbung oder der ausgeschriebenen Stelle? Pflegebereichsleiterin Stephanie Tanzberger hilft Ihnen unter 0151/ 58242765 gerne weiter. Weitere Informationen erhalten Sie auch unter www.pflegeamukb.de/.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Ausschreibungs-Nr. 140_2023 bis innerhalb von zwei Wochen vorzugsweise per E-Mail an:

Universitätsklinikum Bonn
Pflegedirektor Alexander Pröbstl
Venusberg-Campus 1, 53127 Bonn
pflegedirektion[AT]ukbonn.de

Das UKB fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und fordert Frauen mit entsprechender Qualifikation ausdrücklich zur Bewerbung auf. Chancengleichheit und Vielfalt sind Bestandteil unserer Personalpolitik.

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Medizin I Pflege I Krankenpflege I